加班加点应该拿多少工资?
劳动法规定,劳动者加班加点用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:平时安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资150%的报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资300%的报酬。